在劳动者权益被极端重视,逐步构建和谐劳动关系的形势下,商事主体对劳动法律服务需求是大量和随时的;同时,随着国家机关和事业单位用人体制的日趋规范,人事争议也日渐增多。为此,陕西法正平安律师事务所专门设立了劳动与社会保障部,以高水平的专业律师团队、专业素质以及丰富的业务经验,为客户提供高质量的诉讼及非诉讼法律服务。
业务范围包括但不限于:
1、劳动、人事合同起草、审查、修改
2、劳动、人事规章制度建设
3、劳动和社会保障法律事务日常咨询
4、劳动和社会保障法律培训
5、社会保险、福利、休息、休假制度专项法律服务
6、用人单位改制、兼并、收购、重组等重要变革中的人员安置专项服务
7、劳务派遣、劳务外包等特殊用工专项法律服务
8、劳动人事争议谈判及处理
8、工伤事故处理
9、代理劳动、人事仲裁和诉讼
10、人力资源组织架构和管理流程建设
11、人力资源管理文本模版设计
12、竞业限制制度建设和争议处理
13、其他与人力资源管理相关法律服务